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一、职位类型:销售经理(2名)薪资:4000元-8000元公司客户开发与维护,收入高

岗位职能:

1、主持销售部各项工作的计划、组织和控制,传达、执行上级下达的经营管理指令;
2、制定销售部门工作目标和销售策略,并对销售决策提出建议;
3、制订部门年度预算及年、季、月的工作计划,掌握部门各项经营指标的分配和完成情况;
4、组织销售人员开展市场调査、分析和预测;
5、定期对销售人员进行业务培训和评估,不断改进工作方法,努力提高销售水平。

任职资格:

1、年龄20-55岁,两年以上工作经验
2、工商管理专业
3、大专以上学历

二、职位类型:电力施工人员(2名)薪资:6000元-8000

岗位职能:
1、有较好的沟通表达能力及服务意识;
2、工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨;
3、熟悉配电柜现场安装及桥架安装及电缆铺设;
4、熟悉电箱接线的基本施工技术。
任职资格:
1、年龄在24-45,男女不限;
2、大专以上学历;
3、反应敏捷、表达能力强、具有亲和力;

联系人:郭先生
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